[경남 기업 소개] TKG (구 태광실업) - 연봉 / 연혁 / 매출 / 복지 (NIKE OEM BIG3)

 

• 우리나라엔 NIKE OEM Factory가 2개 있다. 그중 한 군데는 이전에 소개하였던 부산의 창신 inc이다. 창신 INC를 소개할 때 NIKE BIG4로 소개하였는데, 이번에 소개할 회사는 BIG 3에 해당되는 회사이다. 경남 김해에서 너무나도 유명한 기업 (현) TKG (구) 태광실업을 알아보자.

 

 

 

• 1. 연혁
• TKG는 1971년 정일산업이라는 이름으로 사업을 시작 하였다. 이후 1978년 우리가 익히 잘 아는 태광실업으로 사명을 변경하였고, 1981년 김해 1 공장을 준공하였다. 1986년 현재 본사가 있는 공장을 준공하였으며 1994년에는 베트남 현지 법인, 1995년에는 중국 현지 법인을 서립하였다. 1997년 여러모로 유명하신 박연차 회장님이 취임하였다. 2013년 (구) 대우인터내셔널을 인수하였고 2020년 2대 회장 박주환 회장이 취임하면서 새로운 사명 TKG로 변경하였다.
• 계열사로는 국내 질산 1위 생산 기업 휴켐스, 첨단 섬유 소재 기업 정산인터내셔널, 건축용 배관자재 기업 정산애강을 두고 있다.

 

• 2. 주요 사업
• 태광실업은 신발 개발 및 제조 전문 기업이다. 1987년 NIKE와 계약하여 OEM 방식 생산을 시작했다. 2007년에는 점유율이 8%로 1위 대만 파우첸 38%, 2위 대만 펭타이18%와 격차가 굉장히 컸지만, 2016년 기준으로는 점유율 12%까지 상승하여 파우첸 17%, 펭타이 15%에 매우 근접하게 따라잡았다. 나이키는 생산케파, 품질, 납기 등을 고려하여 물랴을 배분한다고 알려져 있어, 해당 기간 동안 태광실업이 많은 발전을 했음을 알 수 있다. 해당 기간동안 베트남 생산설비를 확충하여 매출과 영업이익을 극대화하는 데 성공하였다. 한국 사업장에서는 신기술 개발과 완제품 판매만 맡고 있어 효율적인 글로벌 체인을 구축한 것이 성공의 원인으로 손꼽힌다.

 

• 3. 매출 및 사원수
• 2021년 공시자료 기준 TKG의 매출은 1조 8756억 원이다. 2018년부터 꾸준히 2조에 가까운 매출액을 올리고 있다. 영업이익은 2021년 1021억 원으로, 2020년 대비 13프로 하락하였다. TKG의 사원수는 2021년 11월 기준 882명이고, 기업형태는 중견기업에 해당된다.

TKG 매출 및 영업이익 (출처 : 잡코리아)

 

 

TKG 사원수 (출처 : 국민연금)

• 4. 연봉 & 근속연수
• TKG의 2020년 평균 연봉은 5463만 원이다. 동종업계 평균 대비 36.85% 높은 수준이고, 4년제 졸 신입사원의 평균 연봉은 3933만 원으로 4000만 원에 육박한다. 대리 5425만원, 과장 6369만원, 차장 7247만원, 부장 7892만원의 평균 연봉을 받는다. TKG의 직원 남녀 성비는 남성 66.2%, 여성 33.8%로 여성 직원들이 비율이 제조업 치고는 높은 편이다. 평균 근속연수는 15년 9개월로 정년 보장은 확실히 되는 것으로 보인다.

TKG 평균연봉 (출처 : 사람인)

 

 

 

TKG 남녀성비 및 평균 근속연수 (출처 : NICE 평가 정보)

 

• 5. 복지

1)자녀교육비 지원
위탁 어린이집, 유치원 교육비 지원
고교 재학 자녀 교육비 지원
대학 재학 자녀 교육비 지원

2)사내 동호회 지원
임직원 상호간의 친목도모와 여가생활을 위한 활동 지원
낚시, 마라톤, 문화생활, 농구, 골프 동호회 등 운영
분기별 동호회 활동지원금 지원

3)건강검진/단체상해보험
사내 Fitness Center 상시 운영
전 직원 : 2년 1회 종합건강검진 (임원은 매년)
단체상해보험 : 사망, 후유장해, 암진단금, 의료실비 등

4)Nike & Converse 직원 매장 할인
해운대 소재 Nike 직원 매장 40% 할인
남포동 소재 Converse 매장 40% 할인

5)식사제공
한식, 분식, 샐러드, 셀프 계란후라이 제공

6)통근버스/유류비 지원
임직원들의 출/퇴근 통근버스 지원(김해시내에 한해 운영)
책임급 이상 임직원 유류비 지원

7)휴가제도
하계휴가, 대체휴가, 경조휴가, 출산휴가
장기근속 포상휴가(해외여행 경비 지원)

8)해외주재원 근무 기회
해외법인 근무기회 제공(베트남, 인도네시아)
경쟁력있는 해외주재원 보상 Package 운영 

9)출산/육아 지원
임산부 검진휴가, 단축근무, 출산휴가급여지급
출산선물, 다자녀수당, 시차출퇴근, 모유수유실 운영 등

10)여직원 복지수당
여직원들의 직장 생활 만족도 향상을 위한 복지수당 지급